3月13日下午，武汉大学第30期“研师益友”辅导员工作坊在当代楼A401会议室顺利举行，培训主题为第二批研究生谈心谈话示范培育项目结项交流会暨经验交流会。
党委研究生工作部副部长张一飞、研究生院培养处副主任王添翼、生命科学学院党委副书记余丽、历史学院党委副书记徐芳琳担任评委老师，第二批研究生谈心谈话示范培育项目负责人（成员）及各院系辅导员参会。会议由党委研究生工作部党建与思想政治教育办公室工作人员赵成毅主持。
8个项目团队逐一汇报了自己近一年在谈心谈话工作中的创新举措和显著成效。水利水电学院党委副书记左志香汇报了《研究生谈心谈话工作室有效模式探索》，调查了新形势下研究生谈心谈话工作需求，并建设了“3+1+1”多维谈心谈话工作体系，对工作室运营模式进行了升级。新闻与传播学院研究生辅导员杨辉的《“NO WORRY 不焦虑师生下午茶”谈心谈话样板品牌打造暨研究生导师辅导员双主体协同育人长效机制建构探索》项目，打造了多场对话型“大思政课堂”，广受学生好评。马克思主义学院研究生辅导员陈立志汇报了《辅导员谈心谈话能力训练营结项情况》，通过座谈会、午餐会、院校间交流等多种形式提升辅导员谈心谈话能力。政治与公共管理学院兼职辅导员彭禹绵展示了《基于“行走的思政课”多维场域的谈心谈话机制构建》，通过访院友、深调研等实践活动，构建了育人新场域。
电气与自动化学院研究生辅导员邹春航分享了《面向导学思政的谈心谈话方法和实操要点》，提供手册化指导，并建立了线上线下双平台，实现动态跟踪谈话情况。城市设计学院研究生辅导员叶婧杰探讨了《辅导员与学生谈心谈话创新形式》，采用分龄分层策略，通过各类活动精准开展思政教育。泰康医学院（基础医学院）研究生辅导员韩婧则构建了《研究生导师、研究生管理干部与辅导员谈心谈话三方协同育人体系》，紧密围绕协同育人，多方力量共同参与研究生教育的各个环节。法学院研究生辅导员陈盼盼探索了《研究生导师谈心谈话新模式》，强调导师应兼具学术导师与“人生导师”双重身份，全方位参与学生培养。
在现场研讨环节，与会人员围绕项目细节进行了交流，并就谈心谈话工作中的实际案例进行了深入讨论。
余丽点评道，8个项目的成果各具特色，对工作中的实际困难进行了多维度探索，构建了新活动、新环境、新模式和新平台，形成了工作室、调研报告、工作论文、谈心谈话案例集等成果，很好地提升了谈心谈话工作实效。
张一飞谈到，随着人工智能的发展，谈心谈话工作的重要性更加凸显。希望各位辅导员更加主动了解学生，掌握学生成长规律和现实需求，探索育人新场域，联动研究生导师、教学管理人员等多方力量，让谈心谈话工作走深走实更走“心”。
据悉，党委研究生工作部已连续七年开展研究生谈心谈话“温馨行动季”活动，自2022年起，每年开展研究生谈心谈话示范培育项目立项工作。未来，党委研究生工作部将继续巩固“温馨行动季”成效，做好示范项目成果转化，进一步提升辅导员理论研究与实践探索能力，助力培育时代新人。
（通讯员：赵成毅 覃之棪 韩浩 审核：张一飞）
